Séminaire d'entreprise à Lyon - Comment bien choisir ses activités

Séminaire d’entreprise à Lyon – Comment bien choisir ses activités

Organiser un séminaire d’entreprise réussi à Lyon comme ailleurs est un défi, mais cela peut également être une opportunité incroyable de renforcer la cohésion de votre équipe, de favoriser la créativité, et d’insuffler une nouvelle énergie dans votre entreprise. Lyon, avec son charme pittoresque et ses nombreuses options d’activités pour séminaires d’entreprise, est l’endroit idéal pour votre prochain événements d’entreprise.

Mais comment choisir les activités qui feront de votre séminaire, un événement mémorable et utile pour lequel vous serez reconnu et appréciée ?

C’est là que le théâtre et l’improvisation en entreprise entrent en jeu.

Pourquoi le Théâtre et l’Improvisation pour son séminaire d’entreprise ?

Le théâtre et l’improvisation théâtrale sont des outils puissants pour renforcer la communication, la confiance, et la créativité au sein de votre équipe.C’est pour cela que les soft skills (savoir être) sont aussi recherchées aujourd’hui. C’est ce qui permet aux équipes et aux entreprise de fonctionner mieux collectivement.

Des activités ludiques et utiles telles que le théâtre et l’impro permettent aux participants de sortir de leur zone de confort, d’apprendre à s’écouter mutuellement, et de développer leur agilité mentale ainsi que leur créativité. A la manière d’une troupe d’improvisation théâtrale, la découverte et mise en pratique de ces principes facilitent l’intelligence collective. Cela crée aussi naturellement l’opportunité d’interagir dans un autre contexte et de se (re)découvrir sous un angle nouveau.

C’est un excellent moyen de créer des liens et de donner du sens à votre séminaire d’entreprise à Lyon plutôt que de faire une énième activité stérile qui laisseront les gens qui se connaissent déjà bien, entre eux.

Voici un premier exemple d’activité Team Building à Lyon que vous pouvez intégrer à votre séminaire d’entreprise à Lyon :

1. La Découverte de l’Improvisation pour la Créativité

Une session d’improvisation encourage la créativité et la réactivité. Les participants travaillent ensemble pour créer des scénarios spontanés, ce qui favorise la pensée « hors des sentiers battus » et renforce la confiance en soi ainsi qu’en ses collaborateurs. Cela peut être une excellente façon de lancer votre séminaire visant à encourage la créativité, l’innovation et la collaboration. L’improvisation théâtrale est reconnue par la science comme très efficace pour développer les soft skills individuelles et collectives. Prévoir des moments d’expérimentation et de parallèle entre une équipe performante en entreprise et une troupe d’improvisation performante pour produire un divertissement de manière spontané est à la fois puissant et inspirant.

Tout récemment, une entreprise dans le domaine de l’énergie verte nous a fait intervenir pour faire expériementer l’improvisation théatrale à une équipe en faisant le paralèlle avec une les principes d’intelligence collective. L’après midi s’est terminée par la suprise des participants et collaborateurs par rapport à ce qu’ils avaient osé accomplir en osant se lançant en expérimentant avec ces principes lors de ce team building à Lyon.

2. Le Théâtre Forum pour la Communication

Le théâtre forum est une approche interactive qui stimule la réflexion et la communication en libérant la parole autour de thématique. Nous par exemple intervenu dans un séminaire à Lyon dans une entreprise de gestion immobilière pour évoquer les problèmes et challenges éthiques que les collaborateurs sont amenés à rencontrer. Après un choix collectif, les participants explorent des scénarios liés à des défis professionnels, cherchant des solutions ensemble.

Cela renforce la communication ouverte et la recherche de solutions collectives, ce qui peut être extrêmement utile pour résoudre des problèmes dans votre entreprise. Chacun a eu l’occasion de proposer de nouvelles solutions et l’intervention supplémentaire d’un formateur expert sur ces questions a permis de remettre la législation en tête de tous les participants tout en créant un moment riche de l’expérience chacun et utile à toute l’entreprise.

3. Spectacle Participatif pour le Divertissement

Organiser un spectacle participatif autour d’une thématique ou d’un événement lié à votre entreprise peut être une excellente façon de détendre l’atmosphère et d’offrir un moment de divertissement à vos collègues. Les membres de votre équipe peuvent participer en utilisant des éléments d’improvisation, ce qui crée une expérience mémorable et renforce les liens lors de vos séminaires d’entreprise :

  • On peut par exemple envisager une murder party où les collaborateurs les plus à l’aise prennent le rôle des personnages principaux et sont interrogés par les équipes de collaborateurs.
  • On peut prévoir des impostures avec des comédiens venant interpréter des choses qui vont susciter la réaction des participants et entamer un dialogue d’intelligence collective autour de certaines situations.
  • On peut aussi prévoir des comédiens improvisateurs qui vont assister aux sessions de travail pour remettre en scène des moments clés de votre séminaire d’entreprise à Lyon

Les possibilités sur ce mode sont multiples – nous prenons toujours le temps de comprendre les contraintes et objectifs que vous avez afin de vous proposer la formation le plus adapté.

4. Des Jeux d’Équipe pour la Cohésion

Intégrer des jeux d’équipe basés sur le théâtre et l’improvisation peut renforcer la cohésion au sein de votre équipe. Ces jeux sont amusants et interactifs, et ils favorisent la collaboration. Par exemple, des jeux de confiance ou des jeux de scène peuvent aider les membres de votre équipe à mieux se comprendre ou illustrer des situations ou sources de malentendus.
Il est aussi possible de mettre les collaborateurs en scène dans un format de match d’impro où les équipes s’affrontent dans une compétition d’apparat pour le plus grand plaisir des collaborateurs restés spectateurs. Pas de temps mort garanti !
Evidemment les collaborateurs ne sont pas envoyé sur scène sans rien – ils sont préparés tout au long de la journée à la partie spectacle qui arrivera tout à la fin !

5. Pratique de la Prise de Parole ou de Formations Soft Skills ludiques

Offrir des ateliers de prise de parole en public (ou autre sujets comme la gestion du stress, la négociation …) basés sur le l’impro est un excellent moyen d’améliorer les compétences de vos collaborateurs. Ils apprendront des compétences sont essentielles dans le monde des affaires.

L’intérêt de le faire dans ce cadre, c’est qu’on fait un minimum de théorie et un maximum de pratique ce qui permet aux participants de vivre le séminaire d’entreprise de manière ludique en renforçant les points importants que vous voulez que les collaborateurs développent.

Cet été nous avons été contacté par une entreprise de conseil financier qui voulait renforcer la capacité de ses collaborateurs a convaincre pour saisir plus d’opportunités d’affaire auprès de leurs clients.

Avec 25 participants lors de ce séminaire d’entreprise – la bonne humeur et les apprentissages ont été clairement au rendez-vous !

Bien choisir ses activités de séminaires d’entreprise à Lyon – en conclusion

Lorsque vous planifiez votre séminaire d’entreprise à Lyon, assurez-vous d’intégrer des activités basées sur le théâtre et l’improvisation. Ces expériences rendront votre événement plus participatif, renforceront les liens au sein de votre équipe, et donneront un sens à votre séminaire. C’est un investissement dans le développement de votre personnel et le succès de votre entreprise.

Imaginez votre équipe riant ensemble, se surpassant, et se soutenant mutuellement tout au long de votre séminaire à Lyon. Le théâtre et l’improvisation créent des liens puissants qui durent bien après la fin de l’événement.

En conclusion, un séminaire d’entreprise réussi à Lyon, avec des activités basées sur le théâtre et l’improvisation, peut être un catalyseur de croissance et de cohésion au sein de votre équipe. Prenez le temps de choisir les activités qui correspondent à vos objectifs et aux besoins de votre entreprise, et vous récolterez les fruits de cette expérience enrichissante. Et si vous avez besoin d’idée et d’une proposition d’animation à la hauteur de votre imagination (et de votre budget) – vous pouvez prendre contact sur notre page dédiée (La page contact dans le menu a gauche).